ČO PONÚKAME
Sociálny príspevok
Sociálny balíček v hodnote 90€, ktoré môže zamestnanec použiť na kultúrno-športové vyžitie, resp. na nákup vitamínov v sieti Dr. Max.
Jednozmenná prevádzka
Pracovný čas od 6:00 do 14:30.
Víkendy, štátne sviatky – voľno.
Žiadne nočné ani poobedné zmeny u nás nepracujete.
Odmeny
60 € - dochádzkový bonus,
10% - odmena za plnenie výkonových noriem,
odmeny podľa hospodárenia aj viackrát ročne
a príplatok k nadčasovými hodinám 50% (namiesto zákonom stanovených 25%).
Denné menu pre zamestnancov za 1,20 €
Výber z viacerých druhov polievok a hlavných jedál.
Minimálne raz do týždňa čerstvé ovocie.
Dbáme aj na potreby našich zamestnancov v prípade špeciálnej diéty (napr. bezlepková).
Zamestnanecké darčeky & výročia
Významné výročia oslavujeme spolu s našimi zamestnancami.
Vzdelávanie
Kto nepokračuje vo vzdelávaní, ten stagnuje.
Preto podporujeme
osobný rozvoj zamestnancov prostredníctvom školení a
ďalšieho vzdelávania, či už interne alebo externe.
Dotovaný vstup na mestskú plaváreň
Zamestnanci majú v mesiaci hradený 4x jednohodinový vstup do bazénov alebo 1x dvojhodinový vstup do wellness.
Zároveň nad rámec týchto vstupov majú zabezpečenú zľavu na ďalšie vstupy, či už do bazénu alebo wellness.
Masáže na pracovisku
Priamo v priestoroch firmy, počas pracovného času, kvalifikovanými masérmi.
Pracovný odev
Pracovný odev a ochranné pracovné prostriedky podľa druhu vykonávanej práce.
Kuchynka na pracovisku
Zamestnanci majú k dispozícii kompletne vybavenú kuchynku spolu s ami na výrobu kávy resp. ami na výdaj cukroviniek.
Bezplatné parkovanie
Bezplatné, monitorované parkovisko po celý čas strávený v práci.
Príspevok na rekreáciu
Príspevok od zamestnávateľa až do výšky 275 eur na pobyt na Slovensku.
Odporúčanie zamestnanca
Naša firma potrebuje nové posily. Kto úspešne odporúči nových kolegov, získava bonus za úspech.
Príspevok zamestnávateľa do 3. piliera (DDS)
Myslíme na budúcnosť našich zamestnancov aj po ich odchode z pracovného života.
Preto im prispievame 3% z hrubej mzdy na doplnkové dôchodkové sporenie, ktoré im zabezpečí dodatočný príjem na dôchodku.
Oddychová zóna
Park s jazierkom, altánkom a lavičkami v areáli firmy.